Asgari ücret hesaplama 2026: brüt asgari ücretten net asgari ücret, AGI ve işveren maliyetini SGK + GVK 2026 ile verir.
Asgari ücret hesaplama 2026: brüt asgari ücretten net asgari ücret, AGI ve işveren maliyetini SGK + GVK 2026 ile verir.
Asgari ücret hesaplama aracı; 2026 brüt asgari ücretten net asgari ücreti, SGK işçi payı, asgari ücret istisnası ve işveren toplam maliyetini hesaplar. Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından her yıl yenilenen rakamlar referans alınır.
2026 asgari ücret ÇSGB tarafından yıl sonunda açıklanır. Resmi tutar açıklandığında aracımız otomatik güncellenir; mevcut rakamı sayfada anlık görebilirsiniz.
Tüm maaşlarda, asgari ücretin gelir vergisi ve damga vergisinden muaf olması uygulamasıdır. 2022’de AGİ yerine getirildi; net maaşa pozitif etki eder.
Evet, 1 Ocak 2022’den itibaren AGİ (Asgari Geçim İndirimi) kaldırıldı; yerine asgari ücret istisnası geldi. Aracımız 2026 itibarıyla yeni sistemi uygular.
Asgari Ücret Hesaplama Hakkında Kapsamlı Rehber
Asgari Ücret Nasıl Hesaplanır? 2025 ve 2026 Brüt Net Rehberi
Asgari ücret brüt ve net hesaplama formülü, SGK ve işsizlik kesintileri, gelir vergisi istisnası. 2025-2026 resmi tutarlar ve adım adım açıklama.
Yıl seçip Hesapla'ya tıklayın; brüt ve net asgari ücret ile kesinti dağılımı gösterilir.
Brüt → SGK İşçi (%14) + İşsizlik (%1) düşülür → Vergi matrahı bulunur. Asgari ücret istisnası (asgari ücretin gelir vergisi muafiyeti) uygulanır → Net asgari ücret. İşveren maliyeti = Brüt + %20,5 SGK işveren + %2 işsizlik işveren.
Asgari Ücret Hesaplama Hakkında Kapsamlı Rehber
Asgari Ücret Nasıl Hesaplanır? 2025 ve 2026 Brüt Net Rehberi
Asgari ücret brüt ve net hesaplama formülü, SGK ve işsizlik kesintileri, gelir vergisi istisnası. 2025-2026 resmi tutarlar ve adım adım açıklama.
Genelde Ocak başında belirlenir; ancak yüksek enflasyon dönemlerinde Temmuz’da ara zam uygulanmıştır. Aracımız resmi açıklamaları takip eder.
Hayır, yasal olarak yasaktır. 4857 sayılı İş Kanunu m. 39 asgari ücret altında ücreti yaratıcı tüm sözleşmeleri geçersiz sayar.
Stajyer için asgari ücretin %30’u (lise) veya %50’si (üniversite) ödenir. Part-time için saatlik asgari ücret oranı uygulanır.